1. Objectivo Geral

O MINI-MBA em Gestão de Empresas tem como objectivo principal capacitar os colaboradores e gestores com conhecimentos essenciais de gestão moderna, promovendo uma actuação estratégica e integrada nas organizações. Pretende-se dotar os participantes de ferramentas práticas para a tomada de decisão, liderança de equipas e optimização de recursos, contribuindo assim para a competitividade e sustentabilidade empresarial.

A formação foca-se no desenvolvimento da visão estratégica, da inteligência financeira, da gestão eficaz de pessoas e das competências de alto desempenho, essenciais para os desafios actuais das empresas.

2. Objectivos Específicos

Ao finalizar o programa, os participantes deverão ser capazes de:

• Analisar e formular estratégias empresariais adequadas aos contextos actuais de mercado;
• Interpretar relatórios financeiros e tomar decisões baseadas em dados económicos e indicadores de desempenho;
• Gerir e desenvolver equipas com foco em resultados e motivação;
• Aplicar técnicas de comunicação, negociação, liderança e produtividade pessoal;
• Actuar com autonomia e responsabilidade em contextos empresariais exigentes.

3. Conteúdos Programáticos

1. Estratégia Empresarial
   • Análise do ambiente interno e externo
   • Formulação e implementação de estratégias
   • Posicionamento competitivo e inovação
2. Finanças e Controlo de Gestão
   • Leitura e interpretação de demonstrações financeiras
   • Planeamento orçamental e controlo de custos
   • Indicadores de desempenho económico e financeiro
3. Gestão do Capital Humano
   • Recrutamento, desenvolvimento e retenção de talentos
   • Avaliação de desempenho e gestão por competências
   • Cultura organizacional e liderança de equipas
4. Competências de Alto Desempenho
   • Liderança, comunicação e inteligência emocional
   • Gestão do tempo, produtividade e foco em resultados
   • Tomada de decisão, resiliência e pensamento crítico

4. Metodologia

A formação é baseada numa abordagem prática, dinâmica e orientada para resultados, combinando:

• Sessões presenciais e/ou online interactivas
• Estudos de caso e análise de situações reais
• Exercícios práticos e simulações
• Trabalhos individuais e em grupo
• Avaliação contínua de competências

5. Pré-Requisitos para Admissão

• Requisito académico principal: Licenciatura. A conclusão deste MINI-MBA permite acesso a programas de MBA ou Mestrado.
• Candidatos com experiência relevante em gestão ou contexto empresarial, mesmo sem grau académico superior, poderão ser admitidos no MINI-MBA, embora não possam prosseguir para o MBA/Mestrado, conforme previsto na legislação vigente.